Soft skills
Jak přežít nástup GDPR
Kategorie: Bezpečnost, Management
GDPR – Co to je za zkratku? GDPR (General Data Protection Regulation), neboli všeobecná ochrana osobních údajů, je nové nařízení EU č. 2016/679, které upravuje a zpřísňuje požadavky na ochranu osobních údajů v jakékoli formě (tzn. osobní údaje ve všech informačních systémech, elektronické záznamy na všech nosičích a v mailech, zálohovacích médiích atd.). Toto nařízení se […]
Lamentace nad humanizací technického vzdělávání (3/3)
Kategorie: Rozvoj osobnosti, Soft skills
Zbývá odpovědět na otázku, jak takové věci předávat? Jakou didaktickou metodu zvolit, abychom studenty naučili kriticky myslet, a jde to vůbec? Jakou snahu daná metoda vyžaduje od pedagoga a je takové úsilí vůbec smysluplné? Pomohu si oslím můstkem, citátem Jána Mančušky. Ten napsal na jednom ze svých perforovaných plechů určených k zakrytí modernistických maleb ve […]
Lamentace nad humanizací technického vzdělávání (2/3)
Kategorie: Soft skills
Předešlá část nás uvedla do komplikovaného problému humanizace technického vzdělávání a jeho obhajoby. Ptali jsme se na mnohé otázky, a dnes bychom si na ně měli odpovědět. Budeme se bavit především o tom, kde se tento problém vzal a jakým způsobem z této lapálie ven. Zeitgeist pokroku, který se nám dochovává jako stigma pozitivismu 19. […]
Lamentace nad humanizací technického vzdělávání (1/3)
Kategorie: Rozvoj osobnosti, Soft skills
Snad tento článek nebude pouhým zoufalým vzdechem, tím slavným českým „všechno stojí za houby“. Učitel dějin umění na technické univerzitě, těší mne. Jak jsem se tam dostal a proč si nechám na jindy, prostor zde bych rád věnoval své krátké leč pregnantní zkušenosti. Poprvé jsem vkročil do posvátného prostoru učebny a po místnosti se rozhostil […]
Prodává táta, prodává máma, prodává celá rodina…
Kategorie: Soft skills
Prodej, obchod, směna … kontroverzní výrazy, které v nás vzbuzují celou řadu emocí (i nemocí). Pokusíme se tuto oblast úvodem zjednodušit a vyslovit fakta. Žijeme v době nebývalého nadbytku a stále nám nestačí (omezím svá tvrzení na oblast západní Evropy, abychom zde nepolemizovali nad otázkou „Jak kdo?“). Směňujeme všichni, je to podmínka přežití a troufnu […]
My finanční řízení nepotřebujeme!
Kategorie: Management
Jen nesmírně málo podnikatelů provádí svou činnost kvůli spokojenosti krásných modrých očí paní na finančním úřadě. Z dlouhé zkušenosti z firemního bankovnictví v bankách ty příběhy znám. Na začátku je vize, vnitřní přesvědčení, touha něco změnit okořeněná i chutí být svým vlastním pánem. Vnitřní hnací motor. Potom se ta myšlenka ujme. Přes překážky, které prostě […]
Mozek – dokonalá databáze všech řešení
Kategorie: Rozvoj osobnosti
Mozek – nejsložitější orgán lidského těla. Mozek má téměř neomezenou kapacitu ukládání informací – více než sto miliard nervových buněk řídí celé naše tělo a naše myšlenky. Velmi stručný popis zázraku, který dokáže otevřít neskutečné možnosti a naopak. Zázraku, ke kterému fascinuje odborníky mnoha vědeckých oborů. Jak tedy můžeme náš komplexně a účinně mozek trénovat […]
Interaktivita v našich školeních Soft skills (1. díl)
Kategorie: Soft skills
Interaktivita je pojem, kterým se dnes ohání většina vzdělávacích institucí a to jak veřejných, tak i komerčních. Zavádí se termíny jako interaktivní výuka, interaktivní tabule, interaktivní učebnice, interaktivní přístup apod. Objevujeme zdánlivě něco nového, moderního a neuvědomujeme si, že „in“ už byl dávno před námi J. A. Komenský, když napsal svůj Svět v obrazech a […]
